Diseño del programa de salud ocupacional para la empresa frigorifico del valle de guadalajara de buga
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Cedeño Rojas, Jorge Hernan | 2005-10-28
En razón de la Ley 100 de Seguridad Social de 1993, del Decreto 1295 de 1994, la Resolución 2400 de 1979, entre otros, se ha impulsado el desarrollo de la Salud Ocupacional de las Empresas, con un enfoque más integral, promoviendo la participación de la nación, las Administradoras de Riesgos Profesionales, las Empresas y el Trabajador; así, se incentiva la implementación de metodologías estructuradas que permitan promover la Salud y prevenir las Enfermedades Profesionales y de origen común o Accidentes de Trabajo.
Existen una gran cantidad de razones para determinar que se debe diseñar y por ende implementar un Programa de Salud Ocupacional en la Empresa Frigorífico del Valle, ya que se ha percibido la necesidad de fomentar actividades tendientes a salvaguardar la salud y el bienestar físico de los trabajadores que allí laboran, puesto que no debe pasarse por alto la gran cantidad de riesgos que traen consigo las actividades que desarrollan en la Empresa.
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