Please use this identifier to cite or link to this item: https://bdigital.uniquindio.edu.co/handle/001/947
Title: Implementando la seguridad y salud en el trabajo Generamos Bienestar-Confort a Nuestros trabajadores y Mayor progreso a la Empresa
Authors: Olarte D, Norma C.
Universidad del Quindío-Colombia-Asesor- Ing. Sierra C Erick E Docente programa seguridad y salud en el trabajo
Keywords: Posicion Sentada
Superficie De Trabajo
Issue Date: 10-Jun-2016
Abstract: De acuerdo a las actividades desarrolladas por las empresas sin importar la actividad económica en la que se desempeñan, se hace necesaria la implementación del SST ya que ha venido tomando gran importancia debido a la existencia permanente de riesgos y amenazas en los entornos laborales con la existencia de accidentes de trabajo y enfermedades laborales, ya que en la gran mayoría del sector empresarial no existe la conciencia , ni la cultura del auto cuidado en ninguno de los niveles jerárquicos, por tal motivo es de vital importancia realizar un diagnostico evidenciando dichas circunstancias, para proceder a sensibilizar sobre la implementación de estrategias minimizándolas o mitigándolas y sobre la cultura del auto cuidado tanto en empresarios como en trabajadores. Todo esto respondiendo al lineamiento según normatividad vigente en SST. Ya que así se contribuye. A obtener una mejor calidad de vida y el confort que se verá reflejada en la ausencia de accidentes y enfermedades laborales. Además se debe destacar lo importancia del estimulo para que los trabajadores no lo hagan por obligación si no que se realice mas por conciencia por quererse así mismo.( autoestima) dejando así notar el buen desarrollo como ser humano y como empresa.
URI: https://bdigital.uniquindio.edu.co/handle/001/947
Appears in Collections:Biblioteca

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
INFORME DE PASANTIA 1 y 2 SST.pdfINFORME DE PASANTIA 1 y 2 SST9.54 MBAdobe PDFView/Open    Request a copy


This item is protected by original copyright



Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.