Examinando por Materia "Municipio"
Mostrando 1 - 14 de 14
Resultados por página
Opciones de ordenación
Publicación Restringido Análisis del mensaje de la campaña “cinco formas fáciles de suicidarse” de la fundación juvenil zonaj del municipio de armenia, en los meses comprendidos entre enero de 2010 y agosto de 2011(2011-12-19) Pino Vargas, Juan Pablo; Universidad del Quindío-Colombia-Asesor- Mg. María del Carmen León CastañedaEl departamento del Quindío es uno de los departamentos con más altos índices de suicidios en personas jóvenes, entendiendo jóvenes como aquellas personas con edades comprendidas entre los 18-24 años (Taborda y Téllez, 2005); de todo el país. La problemática ha sido tan grave que el gobierno ha identificado la necesidad de invertir recursos en la prevención de suicidio en jóvenes, especialmente en estudiantes de últimos años de educación secundaria y estudiantes de educación superior; por lo cual han surgido programas como el de la Fundación Juvenil Zonaj que busca reducir drásticamente el índice de suicidio en los estudiantes del departamento del Quindío. Sólo un ejemplo de la problemática actual se refleja en el estudio realizado por Óscar Medina Pérez, Mayra Zulian Mendoza Orozco y Catalina Muñoz Mejía (2009) donde afirman: “El suicidio femenino en el departamento del Quindío se presenta en mayor medida a edades tempranas, es decir, entre los 15-19 años. Además, el análisis de los datos estudiados expresa un alarmante incremento en el tiempo en el proceder suicida del rango comprendido entre los 10-14 años. El principal medio de lesión es la intoxicación en todas las edades estudiadas, lo que ha coincidido con el comportamiento nacional”.Publicación Restringido Auditoria regular con enfoque integral del Municipio de la Tebaida para la vigencia 2011(2012-12-03) Lasso Urbano, Angie Lorena; Peneche Campo, David Steven; Universidad del Quindío - Colombia - Asesora - Irma León MartínezLa Auditoria regular al municipio de la Tebaida vigencia 2011, se realizo conforme a la nueva guía de auditoria emitida por la Contraloria General de la República, teniendo en cuenta las técnicas y procedimientos, en cada una de las fases de la planeacion, ejecución e informe. Se inicia con el conocimiento general del ente de auditoria como también con el análisis y veracidad de la información rendida en el SIA (sistema Integrado de Auditoria).Publicación Restringido Diagnóstico al proceso de recaudo del impuesto predial unificado en la alcaldía del municipio de Montenegro Quindío vigencia 2007 y primer semestre de 2008(2010-10-11) Orrego Fandiño, Johanna Marcela; Universidad del Quindío - Colombia - Asesor - No especificadoLos impuestos tienen su origen en el precepto Constitucional según el cual todos los nacionales están en el deber de contribuir al financiamiento de los gastos e inversiones del Estado dentro de los conceptos de justicia y equidad (artículo 95, numeral 9º de la Constitución Política de Colombia), en otras palabras, para establecer un impuesto municipal se requiere previamente de una Ley de la Republica que autorice su creación. Una vez creado el impuesto por una ley, los municipios adquieren el derecho a administrarlo, reglamentarlo y manejarlo como lo consideren conveniente, de acuerdo con sus necesidades, sin que pueda el Congreso injerir en su administración, recortarlo, conceder exenciones, tratamientos preferenciales, extenderlo, o trasladarlo a la nación, salvo el caso de guerra exterior. Por tal motivo el Municipio de Montenegro dentro de su normatividad estableció según el acuerdo 028 el Estatuto Tributario, el cual tiene por objeto la definición general de los tributos, las sobretasas, estampillas, contribuciones, participaciones, la administración, fiscalización, determinación, discusión, control, recaudo y cobro, lo mismo que la regulación del régimen sancionatorio, sus disposiciones rigen en toda la jurisdicción del Municipio y son concordantes con los artículos 95-9, 338, 363 de la norma superior.Publicación Restringido Diagnóstico de las áreas administrativa, financiera, comercial y operativa de las microempresas Reciplas Armenia, Fábrica de Resortes y Repuestos Materon, Hacienda Pisamal, Taller de Mecánica y Star Pizza del Eje Cafetero, afiliadas a la Cooperativa de Ahorro y Crédito Cofincafe a 2013 del municipio de Armenia.(2014-06-25) Quintana Gallego, Katerine; Berrío Quintana, Diana Paola; Universidad del Quindío - Colombia - Asesor - Ana Gladys Torres CastañoThe present project aims to conduct a study to each of the areas of micro-enterprises Reciplas Armenia, Fábrica de Resortes y Repuestos Materon, Hacienda Pisamal, Taller de Mecánica, and Star Pizza of Eje Cafetero, affiliated to the cooperative credit and savings COFINCAFE of the municipality of Armenia to 2013, in order to know their current status, and make a diagnosis, that it will be possible to identify weaknesses and shortcomings that impede its continuous improvement, as well as the opportunities that may become potential aspects for its economic growth. Then of having analyzed the information and found results arise an improvement plan, where are established each of the actions and strategies needed to strengthen the weaknesses that currently facing microenterprise.Publicación Restringido Diagnóstico del proceso del impuesto predial unificado del municipio de Buenavista Quindío(2010-10-11) Hanryr Ortiz, Edmun Francisco; Universidad del Quindío - Colombia - Asesor - No especificadoEl impuesto predial constituye un importante aporte dentro de los ingresos corrientes de los entes municipales, ya que este impuesto grava las propiedades inmuebles siendo así un ingreso que se obtiene de manera ininterrumpida en el tiempo. En la mayoría de los casos, en muchos entes municipales se ha detectado que este ingreso no se percibe de manera real ya que los avalúos no se encuentran de manera acorde con el valor comercial o de mercado de los bienes que afecta, siendo así una importante causa de evasión ya que los pagos que se realizan no corresponden a la realidad económica de los inmuebles. Es de gran importancia emitir un diagnostico del estado del impuesto predial unificado con el fin de buscar mecanismos que aseguren la correcta valuación de los inmuebles y predios en el municipio y así proporcionar herramientas que permitan mejorar significativamente el recaudo por este concepto, dinamizando y optimizando los ingresos que por este gravamen percibe el municipio. Por medio de este trabajo se conocerá el marco legal que soporta el Impuesto Predial, así como los conceptos teóricos propios para la emisión de un diagnóstico del proceso de Impuesto Predial Unificado, con el fin de proporcionar herramientas que permitan tener una mejor comprensión y visión de la forma como se desarrolla el proceso del impuesto predial en la Secretaría de Hacienda del municipio de Buenavista.Publicación Restringido Diseño del programa de salud ocupacional de modelarte diseño y carpintería del municipio de armenia Quindío(2009-05-29) Gómez, León B.El Programa de Salud Ocupacional es un documento fundamental de identificación, vigilancia y control de los riesgos ocupacionales en los ambientes de trabajo; de ahí el compromiso e interés de la empresa MODELARTE DISEÑO Y CARPINTERIA, en fortalecer las actividades de prevención, control de los riesgos originados por el trabajo, además dar cumplimiento con las normas establecidas en materia de Salud Ocupacional vigentes en el país como son: Las actividades de Medicina Preventiva y Medicina del Trabajo, higiene y Seguridad Industrial, teniendo como objetivo primordial el preservar, mejorar y mantener la salud individual y colectiva de los trabajadores de la empresa. Como respuesta a la necesidad de mejorar las condiciones de trabajo y de salud se diseño el presente programa de Salud Ocupacional, el cual es de carácter exclusivo y propio de la empresa, se asesoró en la creación de la Política de Salud Ocupacional, la cual pone de manifiesto la reglamentación interna en materia de seguridad industrial y prevención de riesgos ocupacionales, que debe ser acatada por todos los trabajadores y mandos medios de la empresa, con el fin de comprometer a toda la organización en el propósito antes señalado.Publicación Restringido Diseño del programa de salud ocupacional para la Empresa servicios industriales y reparación (sir) Del municipio de bugalagrande (valle(2009-05-18) Ramos Rodríguez, Leidy J.; Proyecto de grado dirigido al Comité Curricular del Programa de Salud Ocupacional Uniquindio.El trabajo es una actividad que el individuo desarrolla para satisfacer sus necesidades básicas y obtener unas condiciones de vida acordes con su dignidad humana y poder realizarse como persona, tanto física como intelectual y socialmente. Para trabajar con eficiencia, es necesario estar en buenas condiciones de salud pero desafortunadamente en muchas ocasiones, el trabajo contribuye a deteriorar la salud del individuo, debido a las condiciones inadecuadas bajo las que se realiza Una de las principales preocupaciones de una compañía debe ser el control de riesgos que atentan contra la salud de los trabajadores y contra sus recursos materiales y financieros, los accidentes de trabajo y enfermedades profesionales son factores que interfieren en el desarrollo normal de la actividad empresarial, incidiendo negativamente en su productividad y por consiguiente amenazando su solidez y permanencia en el mercado; conllevando además graves implicaciones en el ámbito laboral y social.Publicación Restringido Diseño del programa de salud ocupacional para la empresa comestibles Quimbaya Ltda. del municipio de Quimbaya Quindío(2008-06-06) Hernández Jimenéz, María C.El programa de salud ocupacional que se diseñó durante el primer semestre del 2008, y se realizó a través de visitas, el Panorama de Factores de Riesgo, con base en este se elaboraron los subprogramas de medicina preventiva, medicina del trabajo, higiene y seguridad industrial, los cuales sirven para encaminar a la empresa en cuanto a preservar, mantener y mejorar la salud individual y colectiva de los trabajadores en sus actividades diarias, y así mismo es una orientación básica sobre las herramientas que debe implementar en la labor de prevención y control de los accidentes de trabajo y enfermedades profesionales. De igual manera se orientó el desarrollo y funcionamiento del comité paritario y brigada de emergenciaPublicación Restringido Diseño del programa de salud ocupacional para la empresa promotora somos ltda y asociados, del municipio de Santiago de Cali, en el departamento del valle del cauca.(2007-05-07) Morales P., Claudia P.; Nancy F. Rodríguez, Nancy F.Este trabajo es la respuesta a una de las necesidades encontradas en las visitas realizadas a la EMPRESA PROMOTORA SOMOS LTDA. Y ASOCIADOS el cual servirá de herramienta fundamental con acciones que se materializan como lo son la planeación, organización, ejecución y evaluación de las intervenciones sobre las condiciones de salud (Medicina Preventiva y del Trabajo) y de Trabajo (Higiene y Seguridad Industrial), tendientes a mejorar la salud individual y colectiva de los trabajadores en sus ocupaciones y que deben ser desarrolladas en sus sitios de trabajo en forma integral e interdisciplinaria, y las condiciones en que se labora.Publicación Restringido Estudio de factibilidad para la creación de la ferretería Quindiconstructor Ltda. en el municipio de Montenegro(2010-04-03) Londoño Ardila, Maura Alejandra; Hernández Duque, Viviana; Universidad del Quindío - Colombia - Directora - Luz Mery Sánchez Sánchez, Contadora PúblicaAnte la posibilidad de crear una empresa o en caso de esta ya existir, tener la idea de ampliar su mercado a otro municipio, ciudad o país; se hace necesario previamente realizar un análisis amplio y suficiente de la viabilidad que tendrá la puesta en marcha de dicha idea de negocio, a partir de lo cual se tomaran decisiones fundamentadas y precisas que le permitirán a la futura empresa tener una permanencia en el tiempo, logrando cada uno de los objetivos plasmados al inicio de su actividad. Es necesario destacar la importancia que tiene la ejecución del Estudio de Factibilidad que comprende la realización de 6 estudios: el estudio de mercado, el estudio técnico, el estudio legal y organizacional, el estudio ambiental, el estudio financiero y la respectiva evaluación financiera, puesto que cada uno aporta conocimientos vastos y suficientes, acerca de la realidad en la que se vería envuelta la empresa en cuestión.Publicación Restringido Identificación de peligros por oficio, en las actividades de dos (2) salas de belleza del municipio de zarzal (valle del cauca), durante el año 2015(2015-11-30) Caicedo Moreno, Yenny P.; Osorio, Cristian C.; Palacios Hurtado, Astrith Y.; Universidad del Quindío-Colombia- Asesores –del Proyecto -Víctor Hugo rodríguez Ávila - Luz Emilia Villegas LondoñoEn Colombia se han adoptado modelos de seguridad en el trabajo de otros países como Chile, España, Estados Unidos, entre otros ya que son pioneros en seguridad, lo que ha permitido ir avanzando en este tema. Desde la constitución de 1886, en la cual se estableció el derecho y la protección al trabajo, se empezó a hablar de la salud ocupacional y a partir de entonces ha tomado gran fuerza, tanto es así que hoy en día han surgido infinidad de normas que reglamentan la realización de actividades en los diferentes sectores económicos, ya que en cada uno de ellos los trabajadores se encuentran expuesto a peligros que originan accidentes con el consecuente deterioro de la salud de los individuos. Debido a esto, surge la salud ocupacional, hoy llamada seguridad y salud en trabajo, por la ley 1562 del 2012, la cual se enfoca en la prevención de las lesiones y enfermedades causadas por las condiciones de trabajo y de la protección de la salud de los trabajadores; su objetivo es mejorar las condiciones y el medio ambiente en el trabajo , así como la salud, con lo que conlleva la promoción y el mantenimiento del bienestar físico, mental y social de los trabajadores en todas las ocupaciones.Publicación Restringido Incidencia de los ingresos en la ejecución del plan operativo anual de inversiones del municipio de Génova Quindío año 2.001(2003-02-28) Durán Marín, Eliset; Franco Arias, María Fernanda; Universidad del Quindío - Colombia - Director - Ernesto Gómez Echeverry, EconomistaEn Colombia, el sistema de gobierno de la administración pública es centralista, pero existen unas entidades territoriales con cierto grado de autonomía. El centralismo se deriva en lo previsto en el articulo 1° de la Constitución Nacional cuando establece: “Colombia es un Estado social de derecho organizado en forma de república unitaria, descentralizada, con autonomía de sus entidades territoriales, democrática, participativa y pluralista, fundada en el respeto a la dignidad humana, en el trabajo y la solidaridad de las personas que la integran y en la prevalencia del interés general”Publicación Restringido Nivel de aplicación del programa de salud ocupacional de tres empresas de construcción en el municipio de bugalagrande, valle del cauca(2010-10-31) Riobo Rodríguez, Orfid; García Ríos, Jakeline; Universidad del Quindío-Colombia- Asesores –del Proyecto- Fernando Henao R- Álvaro valencia de los RíosUna de las principales preocupaciones de cualquier empresa debe ser el control de los riesgos que atentan contra la salud de sus trabajadores y a la vez de sus recursos materiales y financieros. Los accidentes de trabajo, enfermedades profesionales y las enfermedades generales agravadas por el trabajo son factores que interfieren en el desarrollo normal de la actividad empresarial, incidiendo negativamente en su productividad y por consiguiente amenazando su solidez y permanencia en el mercado; conllevando además graves implicaciones en el entorno laboral, familiar y social de una comunidad. En consideración a lo anterior, la administración y la gerencia de toda compañía deben asumir su responsabilidad en buscar y poner en práctica las medidas necesarias que contribuyan a mantener y mejorar los niveles de eficiencia en las operaciones de la empresa y brindar a sus trabajadores un medio laboral seguro.Publicación Restringido Programa de Salud Ocupacional para la empresa SIGMAGAS Ltda del municipio de dosquebradas(2007-10-30) Toro Sanchez, Ruber; Flórez Castaño, Julián A.; Universidad del Quindío-Colombia- Asesores –del Proyecto- Carlos Alberto Acevedo Losada- Doctor Julián LaverdeEn la actualidad las exigencias en la productividad son cada vez mayores, por esta razón el trabajador requiere de mayor compromiso con las diferentes compañías y además, consigo mismo. Para lograr este propósito, es fundamental que todos los empleados estén en condiciones para laborar de manera digna y segura; esto se logra proporcionándoles un ambiente laboral seguro y adecuado, pues así, el riesgo será cada vez menor y como consecuencia se tendrá una alta productividad, acompañado de bajas probabilidades de accidentes e incidentes que puedan afectar la salud y la integridad del trabajador.